组织要提高ISO9000质量管理意识，首先应提供公司管理层及员工的意识，组织应加强全体员工的意识教育，使得全体工作人员能了解以下事宜：
1）符合ISO9000质量方针与程序和质量/环境管理体系要求的重要性；
2）工作中的重要环境因素和实际/潜在环境影响，通过工作改进，能产生环境效益；
3）他们在实现ISO质量管理体系要求方面的作用和职责；
4）偏离规定的运行程序的潜在后果。
此外，应加强ISO认证培训工作：
1、经批准的培训由培训实施部门实施考核，行政人事部负责检查。
2、从事特殊岗位工作人员培训取得合格证后，由行政人事部统一登记注册；持有外单位相应资格证书者，也需进行登记，作为凭证上岗的依据。
3、ISO9000质量管理体系的培训有效性检查及考核结果记录在《培训签到记录表》中，用以验证培训实施效果情况。

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